1MU307 — Účetnictví pro měření výkonnosti

O předmětu

Předmět se zaměřuje na principy, metody a nástroje měření výkonnosti jako informační podpory podnikového řízení s důrazem na využití účetních informací.

Co se naučíš

vysvětlit a porovnat přístupy k měření výkonnosti z pohledu mikroekonomie a podnikového řízení rozlišit informační potřeby externích uživatelů a manažerů v oblasti informací o výkonnosti vymezit základní koncepční otázky měření výkonnosti a aplikovat je při tvorbě účinného systému měření výkonnosti posoudit vliv teorie zastoupení na měření výkonnosti v podnicích s různým řešením vztahu vlastník – manažer vysvětlit význam benchmarkingu při hodnocení výkonnosti navrhnout řešení vlivu času na nástroje měření výkonnosti popsat vývojové tendence v měření výkonnosti vysvětlit význam základních syntetických a analytických přístupů k měření výkonnosti a připravit informační podklady pro jejich aplikaci

Obsah předmětu

1. Měření a vykazování finanční výkonnosti podle IFRS - finanční výkazy a jejich vztahy - struktura a obsah výkazu o úplném výsledku 2. Výsledovka pro manažerské potřeby - odlišnosti finančního a manažerského výkaznictví - struktura a obsah manažerské výsledovky - rozpočtová výsledovka a analýza odchylek 3. Finanční měřítka výkonnost jako součást value-based managementu - teorie shareholder value - principy měření EVA, MVA, CFROI - implementace finančních měřítek výkonnosti v řízení podnikové výkonnosti 4. Tvorba systému měření výkonnosti I (individuální měřítka výkonnosti) - měřítka vztahující se k nákladům - měřítka vztahující se ke kvalitě - měřítka vztahující se k času a flexibilitě 5. Tvorba systému měření výkonnosti II (systém měření výkonnosti jako celek) - charakteristiky moderních systémů měření výkonnosti - Balanced Scorecard a strategické mapy - typické problémy a nedostatky při implementaci systému měření výkonnosti 6. Tvorba systému měření výkonnosti III (vztahy mezi systémem měření výkonnosti a prostředím) - vazba na systém řízení výkonnosti a manažerský řídicí systém - využití benchmarkingu při hodnocení výkonnosti

Literatura

Základní: